郑州富士康招工条件？
郑州富士康招聘要求
1、二代身份证原件，身份证需有磁，且有大于30天有效期。
2、年龄：18周岁－40周岁。
3、学历：不限制
4、身体要求：身心健康、能正常下蹲起立、无传染疾病、潜伏疾病。身体里不能有手术遗留的钢钉钢板金属之类。手臂上不能有大面积纹身 (小面积可接受）不能有镶金属牙，补金属牙，带牙套。
5、未被富士康开除过、未进入富士康黑名单。（开除、黑名单，终生不再录用。）
6、不能有公安机关案底记录。
7、在保卫、保安等岗位上辞职、自离者，终生不再录用。
8、如果是二次进厂，必须辞职满一个月，自离满三个月。
必须二代身份证原件（临时、消磁、过期都不行），户口本不行。
如果不合格请速办新二代身份证，办好和我们联系，以便安排面试。
郑州富士康招聘面试时间
周一至周日，天天面试，当天面试，当天进厂。
由于应聘者较多，外地应聘者请尽量在12点之前赶到招募中心参加面试。
郑州富士康招聘入职时间
当天面试体检通过之后，富士康公司当天下午专车免费送员工入职报道，安排宿舍，发厂牌，第二天上岗。
和朋友一起来的都要在网站或者短信报名时加以备注，才能安排同一个车间或同一个宿舍。
延伸阅读
为什么郑州富士康天天招工？
郑州富士康不是天天招工的，现在富士康只有在旺季来临的时候才招工，其它时间段是不招工的。
富士康旺季储备的员工足够应对富士康的离职率，即便是富士康在非旺季的时候出现了人力紧缺，也不会直接招工的，而是先从其它有富余人力的厂区借调员工，只有借调不来员工的情况下才会启动招工的。
因此郑州富士康真的不是天天招工的。
郑州富士康现在招工吗？具体什么待遇？
郑州富士康一直在招人，你可以浏览一下你们当地的人事局，劳动局等部门发布的一些招工简章。 另外你想应聘说明职位呢？
普工缺口特别多，富士康打算开办三个厂区还一直在建，我是职业学院一老师，我们今年顶岗实习的学生去的特别多，待遇是1350，基本工资，一般每天加班两个小时。加班费是1.5倍工资，周六周日加班一天，工资2倍工资，法定节日加班3倍工资。
一般满勤了，普工一个月扣掉伙食费，住宿费，能拿到2500+，工作强度不大，但是时间长。住宿条件好一些，但是伙食不怎么好！
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